Descrição
Descrição
:
Entender a fundo a demanda e estratégia de negócio;
• Fazer o mapeamento de impacto das mudanças e novas funcionalidades;
• Orientar arquitetos de sistemas a conduzirem o desenvolvimento dos produtos de acordo com a arquitetura de referência construída pelo time de engenharia e as ferramentas disponíveis na companhia;
• Liderar o chapter de desenvolvimento orientando as diretrizes e padrões que os times de desenvolvimento devem seguir, elencando estratégias para elevar o nível de maturidade dos desenvolvedores na companhia;
• Estimar na fase de Discovery um “T-Shirt” para nortear decisão de priorização do que vai para Squads;
• Garantir que o time escreva código nos padrões definidos;
• Revisar e realizar o merge dos pull requests feitos pelo time;
• Analisar gargalos de performance que, por ventura, possam ter sido introduzidos ao longo do ciclo de desenvolvimento.
• Colaborar ativamente com o deploy (juntamente com o time de DevOps);
• Direcionar a correção rapidamente de bugs em produção impactando os clientes.
Outros requisitos
:
– Experiência como Arquiteto de Sistemas ou Arquitetura Corporativa;
– Conhecimento amplo de diversas tecnologias e linguagens, Cloud, DEVOps;
– Conhecimento e experiência nos princípios e métodos de Agilidade em Escala em grandes corporações;
– Formação/Pós Graduação na área de Tecnologia ou Educação e afins;
– Conhecimento avançado lingua inglesa;
– Perfil curioso e inovador, que busca tecnologia em novos mercados;
– Conhecimento e experiência de atuação com times ágeis e modelo produtizado.
Ah, vale lembrar que todas as nossas vagas também são direcionadas para pessoa com deficiência!
Para se candidatar a esta vaga visite o site da empresa