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Analista I – Planejamento da Força de Trabalho

Descrição

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ATIVIDADES/RESPONSABILIDADES:

– Atuar na elaboração e divulgação do plano de movimentação das unidades do IGES, assim como esclarecer eventuais dúvidas e manter atualizado o processo de movimentação;

– Avaliar e controlar os pedidos de movimentação entre as unidades, bem como suas etapas, a fim de cumprir prazos:

– Analisar e resolver os processos via SEI (Sistema Eletrônico de Informações), no que se trata das atividades da unidade, bem como manter atualizado o formulário de movimentação dentro do sistema;

– Analisar e elaborar os formulários de movimentação, via SEI (Sistema Eletrônico de Informações), mediante análise e autorização dos gestores responsáveis, a fim de atender as demandas e tratar as solicitações das unidades e colaboradores celetistas;

– Monitorar e executar os dados da planilha de controle de movimentação de pessoal, conferindo e enviando às áreas as movimentações deferidas;

– Calcular e analisar os indicadores dos processos em que atua, apontando melhorias necessárias, a fim de subsidiar a gestão com dados e resultados do processo de planejamento da força de trabalho;

– Monitorar e executar os dados de controle do dimensionamento de pessoal, conferindo parâmetros específicos definidos para cada perfil assistencial, com vistas a realização de novos ciclos de planejamento da força de trabalho;

– Responder pareceres de dimensionamento, conforme planilhas específicas;

– Executar demais atividades que lhe forem atribuídas na sua área de atuação.

REQUISITOS OBRIGATÓRIOS:

– Graduação em Ensino Superior comprovada por meio de diploma emitido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC);

– Experiência na área de RH e/ou dimensionamento de pessoal em segmento hospitalar.

REQUISITOS DESEJÁVEIS:

– Experiência em indicadores de RH;

– Conhecimento intermediário em Pacote Office (Word e Excel);

– Curso no Sistema Eletrônico de Informações – SEI.

INFORMAÇÕES GERAIS:

– Regime de contratação: CLT

– Prazo de Contratação: Indeterminado (após o período de experiência)

– Jornada de trabalho: de acordo com a necessidade do IGESDF.

– Carga horária: 40 horas semanais

– Salário: R$ 3.060,00 (mensal)

– Benefício: Vale-transporte e alimentação

– Local de Trabalho: qualquer unidade do IGESDF

Para se candidatar a esta vaga visite o site da empresa